Україна: виклики старіння населення до 2050 року

У звіті Міжнародного валютного фонду за 2019 рік, присвяченому демографічним викликам у Центральній та Східній Європі, зазначено, що Україна стикається з серйозними наслідками старіння населення. Експерти прогнозують, що до 2050 року частка працівників від 55 років збільшиться з 11,8% у 2015 році до 21,4%, що майже вдвічі перевищує поточні показники.

Зростання частки старших працівників може суттєво вплинути на загальну факторну продуктивність (TFP), ключовий показник ефективності економіки, який визначає обсяг продукції, що виробляється з використанням певного обсягу праці та капіталу. Згідно з оцінками, близько 60% зростання виробництва на одного працівника забезпечує саме TFP. Уповільнення цього показника може загальмувати довгострокове зростання ВВП.

Прогнози для України є особливо тривожними. Втрата продуктивності до 2050 року щорічно може становити 0,58 відсоткових пунктів, що є третім найбільшим показником серед 20 країн регіону. За цим показником Україна поступається лише Молдові та Словаччині. Накопичений досвід старших працівників не компенсує дефіцит молодих кадрів, що призводить до зменшення інноваційної динаміки та адаптивності економіки.

Після 2022 року, на тлі повномасштабної війни, країна стикнулася з новими викликами: пришвидшенням міграції, погіршенням демографічної структури та зменшенням бази молодих працівників. Це підвищує ризики, що можуть виявитися вищими за початково прогнозовані. Для подолання цього виклику Україна має інвестувати в освіту та науку, розвивати продуктивність праці та створювати умови для молоді залишатися в країні.